KiTaPLUS-Software

Die erforderlichen Kinderdaten sind immer zum letzten Tag des Monats auf Richtigkeit und Vollständigkeit zu prüfen.

Die Beschäftigungsinformationen des Personals sind bis Ende Januar für das Vorjahr auf Richtigkeit und Vollständigkeit zu prüfen.

Die Urlaubs- und Abwesenheitstage jedes Mitarbeiters sind regelmäßig einzutragen.

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