Bewerbungsverfahren beim Verbund

Bewerbungen pädagogischer Fachkräfte, Dualer Auszubildender oder Nichtfachkräfte:

• Bewerbungen (Papierform oder digital) werden generell direkt an die pädagogische Gesamtleitung weitergereicht; sollte die Bewerbung über die Kita kommen, ist ein kurzes Statement zum Sachverhalt schriftlich beizufügen.
• Es erfolgt eine kurzfristige Einladung zum Vorstellungsgespräch bei der pädagogischen Gesamtleitung.
• Anschließend erfolgt eine Weitervermittlung zu einem eintägigen Hospitationstermin in Absprache mit der Kita-Leitung; die pädagogische Gesamtleitung lässt der Kita-Leitung die Bewerbungsunterlagen in digitaler Form zukommen; parallel erhält die / der Bewerber*in eine Info zur Kontaktaufnahme von der pädagogischen Gesamtleitung.
• Nach der Hospitation erfolgt eine Rückmeldung der Kita-Leitung an die pädagogische Gesamtleitung und eine Abstimmung über die weitere Vorgehensweise.
• Bei Bedarf erfolgt die Vertragsvorbereitung und die Beauftragung zum Vertrag über die pädagogische Gesamtleitung an die Personalabteilung des Verwaltungsamts.

Bewerbungen für das Anerkennungsjahr:

• Bewerbungen (Papierform oder digital) die über die Kita kommen, sind mit einem kurzen Statement zum Sachverhalt schriftlich an die pädagogische Gesamtleitung weiterzuleiten; ist die / der Bewerber*in bekannt, ist die Einschätzung der Leitung nach der Prüfung der Bewerbungsunterlagen durch die pädagogische Gesamtleitung, für die Einstellung beim Verbund ausreichend (Vorstellungsgespräch und Hospitation in der Kita sind ausreichend).
• Handelt es sich um eine Initiativbewerbung direkt beim Verbund, erfolgt die Weitervermittlung zum Hospitationstermin in Absprache mit der Leitung; hierfür lässt die pädagogische Gesamtleitung die Bewerbungsunterlagen der Leitung in digitaler Form zukommen; parallel erhält die / der Bewerber*in eine Info zur Kontaktaufnahme von der pädagogischen Gesamtleitung.
• Nach der Hospitation und dem Vorstellungsgespräch in der Kita ist die Entscheidung der Leitung ausreichend; es erfolgt eine Info und die weitere Abstimmung mit der pädagogischen Gesamtleitung.

–> siehe auch die Regelung der Religionszugehörigkeit